剛剛過去的2022年，海外科技公司上演了一輪又一輪的裁員潮。進入2023年，海外科技公司的裁員消息又不斷傳來......這股“逆風(fēng)”到底還會吹多久？

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裁員潮愈演愈烈

這一次裁員的最新“主角”是微軟。據(jù)海外媒體報道，微軟可能會裁員約5%，大約11000個職位，涉及工程和人力資源方面。據(jù)悉，微軟可能會在幾天內(nèi)宣布全球范圍內(nèi)的裁員計劃。根據(jù)備案文件，截至去年6月30日，微軟在全球擁有22.1萬名員工，其中美國擁有12.2萬名，海外有9.9萬名，5%的裁員比例的確會讓華爾街感到驚訝。

隨后，有當(dāng)?shù)孛襟w報道稱，微軟公司一位發(fā)言人在給他們的電郵中否認(rèn)了這一說法。值得注意的是，微軟將于下周公布財報。去年10月，微軟交出了一份5年來最疲軟的季度成績單。公司公布的截至2022年9月30日的2023財年第一財季財報顯示，報告期內(nèi)營收501.22億美元，同比增長11%，高于市場預(yù)期的496.6億美元；凈利潤175.56億美元，同比下降14%。與此同時，微軟也于去年10月警告稱，其云計算業(yè)務(wù)將放緩。微軟還在與美國、歐盟以及英國的監(jiān)管機構(gòu)進行“斗爭”。

其實，從去年年初至今，許多美國科技公司都采取了措施來控制成本。但事實似乎證明，現(xiàn)在這些科技巨頭認(rèn)為他們需要采取更大幅度的措施來削減開支。從去年下半年開始，硅谷的裁員潮不斷升溫。據(jù)不完全統(tǒng)計，僅在去年下半年硅谷共有789家公司裁員了超過12萬名員工，被稱為“硅谷10萬大裁員”。

日前，美國亞馬遜公司首席執(zhí)行官安迪·賈西在一份致員工的公開信中說，目前裁員規(guī)模將擴大到超過1.8萬個崗位，作為先前公布裁員計劃的一部分。去年11月，亞馬遜就表示將開始裁員，主要集中在設(shè)備業(yè)務(wù)、招聘和零售業(yè)務(wù)。無獨有偶，軟件服務(wù)提供商Salesforce近日宣布將裁員10%，涉及約7000個崗位，關(guān)閉部分辦公室及出售部分房地產(chǎn)項目，旨在降低公司營運成本及提升營業(yè)利潤率。

此前，許多大型科技公司也進行了大規(guī)模的裁員。例如，F(xiàn)acebook母公司Meta表示，將削減超過1.1萬名員工，占其員工總數(shù)的13%。去年11月，惠普發(fā)布2022財年第四財季業(yè)績時，給出低于市場預(yù)期的下一財季和下一財年業(yè)績指引，同時宣布，計劃在未來三年內(nèi)裁員4000至6000人，占惠普5.1萬名員工總數(shù)的約10%。

給初創(chuàng)科技公司估值帶來打擊

根據(jù)硅谷裁員追蹤網(wǎng)站Layoff.fyi公開資料顯示，自疫情暴發(fā)的三年時間里，硅谷1396家科技公司共裁減約23.4萬人。

美國科技公司的裁員潮波及面越來越廣，也給那些初創(chuàng)科技公司估值帶來更大的打擊。曾有消息指出，一些陷入困境的美國科技初創(chuàng)公司的員工正在涌入股權(quán)交易市場，將自己持有的股份出售給第三方，從而為裁員潮儲備現(xiàn)金。隨著賣家的數(shù)量越來越多，這些硅谷科技初創(chuàng)企業(yè)的估值正在被壓低，而大多數(shù)這些公司也在去年開始盡量減少從風(fēng)投基金獲得融資，以免被迫接受較低的估值。

有市場人士擔(dān)心，如今硅谷裁員的消息可能成為預(yù)測整體經(jīng)濟走向的晴雨表。對科技公司而言，新經(jīng)濟環(huán)境可能意味著它們無法再像過去幾年一樣飛速增長和慷慨支出，而是要盡量削減成本。與裁員數(shù)字一起激增的是從業(yè)者的焦慮，這股情緒還持續(xù)蔓延在科技行業(yè)，甚至在美國整體經(jīng)濟環(huán)境中。

畢馬威在去年10月進行的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，超過90%的美國首席執(zhí)行官已經(jīng)認(rèn)為美國不久就會陷入經(jīng)濟衰退，超過一半的首席執(zhí)行官表示，計劃在未來六個月未雨綢繆進行裁員。

不過，在美國一家科技初創(chuàng)公司從事互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)的Kevin告訴記者，他發(fā)現(xiàn)，一部分曾在大型科技企業(yè)工作的工程師現(xiàn)在不得不進入一些規(guī)模更小的科技公司工作，但從長遠(yuǎn)來看，目前裁員潮造成的沖擊未來也許對科技業(yè)是一件好事，或許會推動新的公司誕生。

責(zé)編：岳亞楠

校對： 高源

關(guān)鍵詞： 美國科技 首席執(zhí)行官 初創(chuàng)公司